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    • Visitante ThelemaJ
      Olá. Entretanto, ao ler o CCT entre AHRESP e FETESE, surge esta cláusula:   Cláusula 40ª (Alimentação)
       
      1. Todos os trabalhadores têm direito a alimentação que será prestada, segundo opção da entidade empregadora, em espécie ou através de um subsídio pecuniário mensal.
       
      14
       
      2. O subsídio referido no número anterior, ou o respectivo contravalor em senhas de refeição, não será inferior aos seguintes montantes: a) € 56,00, nos estabelecimentos em que não se confeccionem refeições;  € 62,00, nos restantes estabelecimentos.
       
       Este mês, por exemplo, recebi o equivalente a 21 dias (49,56€) de subsídio de alimentação. Continua a haver o problema de estar a receber menos dias de subsídio do que aqueles que de facto trabalho, e a ACT demora a responder. O hotel onde trabalho serve apenas pequeno-almoço, e o pagamento do subsídio é feito em dinheiro para todos os funcionários.   Preciso de feedback de quem me souber elucidar. Obrigado!
    • YARA
      De qualquer forma, mesmo em off-topic obrigado pelas dicas.
    • JRJordao
      Mobilização antecipada, parcial ou total, permitida a qualquer momento com penalização de 50% de juros corridos. Juros pagos na maturidade. FIN: https://bnieuropa.pt/wp-content/themes/responsive/fins/FIN_DP_5anos_EUROS.pdf Para mais questões, utiliza o tópico do BNI Europa.
    • YARA
      Imobilizavel os 5 anos? Juros anuais?
    • quirino
      Comecei neste mundo há 1 ano... o meu melhor performer: BNY Mellon Global High Yield Bond Fund A EUR Acc Data Operação Quantidade Preço subscrição (EUR) Valor investido (EUR) Valorização Potencial EUR 28/12/2015       16,40 %
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